Enpulse to nie tylko platforma do badania zaangażowania pracowników to kompleksowe wsparcie oparte na wiedzy i doświadczeniu zdobywanym od ponad 12 lat.
Umów się na spotkanieNasze podejście zostało opracowane we współpracy z liderami nauki, takimi jak dr hab. Agnieszka Springer, oraz renomowanymi instytucjami, m.in. Uniwersytetem Warszawskim i Warszawskim Uniwersytetem Medycznym.
To połączenie teorii naukowych oraz praktyki biznesowej
Posiadamy doświadczenie we wdrażaniu badań zarówno w małych, jak i dużych organizacjach. Wiemy, jak współpracować z działami HR i menedżerami, wspierając ich w interpretacji wyników i budowaniu odpowiednich działań.
Nasza nowoczesna platforma umożliwia analizę zaangażowania pracowników w czasie rzeczywistym, co pozwala na szybkie podejmowanie decyzji i zwiększanie efektywności działań.
Pomagamy we wdrożeniu badania, budowie komunikacji z pracownikami, analizie wyników oraz tworzeniu raportów. Wspieramy menedżerów w rozmowach z zespołami i dbamy o wysoki poziom responsywności.
Enpulse to idealne rozwiązanie dla firm, które chcą inwestować w zaangażowanie i zadowolenie swoich pracowników.
Nasza platforma jest dedykowana:
.png)
Zaangażowani pracownicy to silnik każdej organizacji. Ich motywacja, energia i oddanie bezpośrednio wpływają na:
Wyniki firmy
– zaangażowanie przekłada się na wyższą efektywność i produktywność.
Atmosferę w pracy
– pozytywne relacje w zespole budują lepsze środowisko pracy.
Lojalność wobec pracodawcy
– pracownicy, którzy czują się docenieni, rzadziej odchodzą z firmy.
Dlaczego warto?
Badanie zaangażowania zmniejsza rotację i absencję, zwiększa efektywność i pozytywnie wpływa na wyniki finansowe firmy.
Enpulse to szybkie i skuteczne rozwiązanie do badania zaangażowania pracowników. Dzięki prostemu procesowi zyskujesz cenne dane i konkretne rekomendacje.
Przygotowanie
i wdrożenie badania
Przeprowadzenie badania
Przekazanie wniosków
.webp)
