Raporty

  Raport prezentuje wyniki z przeprowadzonego badania w lipcu i […]

Raporty

Publikacja „Zaangażowanie 2020. Raport.” stanowi kompleksowe opracowanie wyników pulsacyjnego badania zaangażowania Enpulse w 2020 roku.

Raporty

Morgan Philips Polska we współpracy z Enpulse podjęło próbę odpowiedzi na najważniejsze pytania dotyczące rynku pracy po trzech najtrudniejszych miesiącach pandemii. Oto wyniki naszej analizy.

Raporty

Fairness i zaangażowanie w kontekście pracy delegowanej.

Wideo

Zapis webinaru nagranego na żywo z okazji premiery publikacji raportu […]

Wideo

Zaangażowanie 2021: How can I help you? – czyli prelekcja […]

Wideo

Dobrostan pracowników, well-being i wellness – to zagadnienia, które w […]

Wideo

W najnowszej Przerwie na Zaangażowanie, Magda Pietkiewicz skupia się na […]

Wideo

Jak radzić sobie z brakiem zaangażowania pracowników? Do kogo należy […]

Wideo

Załóżmy, że zdecydowaliście się na badanie zaangażowania i właśnie zbieracie […]

Historie klientów

„Efektem wdrożenia Enpulse jest niższa rotacja, co pozwoliło na obniżenie […]

Multitasking – (pol. wielozadaniowość) jest pojęciem odnoszącym się do umiejętności […]

Headhunter – (pol. łowca głów) to profesja, która została zapoczątkowana […]

Do najważniejszych funkcji kultury organizacyjnej możemy zaliczyć następujące: Adaptacyjna – […]

Kultura organizacyjna może mieć wiele definicji, ale najprościej można stwierdzić, […]

Nie ulega wątpliwości, że zatrudniając pracownika, każdy pracodawca ma pewne […]

Termin ten odnosi się do udzielenia informacji zwrotnej. Polega na […]